Vindingevej 32
4000 Roskilde
  • Forside
  • Hvem er vi
  • Kalender
  • Aktiviteter
  • Nyheder
  • Kontakt
  • Mere...

Status og information vedrørende forandringsprocessen.

Historik vedr. processen indtil nu og videre forløb.

Oversigt over dokumenter med forslag til ny struktur. 

Historik vedr. processen

14. februar 2010 - Kirke-i-Tiden møde

Der fremlægges nogle af de frustrationer og udfordringer som ledelsen og præsten har med opgaver og struktur (organisering i menigheden) - herunder tilpasning mellem generationerne osv.

Et udvalg ("procesgruppen") nedsættes til at arbejde med indhold og form - ud fra et kommissorie

Udvalget består af:

- Ulla Kusk (formand), Simon Skårhøj, Rita Daugaard, Lærke Maigaard Krabbe, Celina Christensen, Jørgen Krabbe-Sørensen, Claus Bækgaard og Jan Johannsen

30. april - 2. maj - Menighedsweekend

På weekenden inddrages alle deltagerne i processen - og i at udpege behov, udfordringer, aktiviteter osv. Se opsumerring her

4. juni 2010 - Kirke-i-Tiden møde

På mødet arbejdede vi med spørgsmålet "Er vi sådan en kirke som beskrevet i visionen?" - Hvis ikke, hvordan skal så udvikle os for at blive det?

26. august - Menighedsmøde

Der orienteres om status i processen - og introduceres 4 forskellige arbejdsgrupper, hvor alle i menigheden opfordres til at melde sig. Overskrift for grupperne var følgende:

- Socialt engagement
- Undervisning/uddannelse
- Forpligtende fællesskab
- Gudstjenester
 

Der er herudover etableret en gruppe, der arbejder med udsmykning og æstetik.

Til hver gruppe var der knyttet et kommissorium, som beskrev hvilket resultat, der forventes af gruppen.

1. november 2010 afleverede alle gruppeformænd et notat, der resumerede gruppens arbejde og resultater.

Tanken er, at disse notater er med til at danne grundlag for, hvordan vi skal forme vores fremtidige kirke.

1. November

Procesgruppen påbegynder at arbejde med forslag til den fremtidige organisering af vores kirke. Herunder:

- Udkast til struktur

- Ændringer til vedtægter/valgregler

- Ændringer ift. menighedsrådets struktur og arbejdsgrundlag

 

12. December kl. 13.00 - Kirke-i-Tiden møde

Forelæggelse af status og resultat fra arbejdsgrupperne samt drøftelse af indhold

I perioden frem til 7. februar 2011 kan der stilles spørgsmål indsigelser til materialet (herunder vedtægter/valgregler) - før vedtagelse på de følgende menighedsmøder. Spørgsmål/indsigelser rettes til Ulla Kusk (f/procesgruppen) el. Jan Johannsen (f/menighedsrådet).

30. Januar kl. 13.00 - Kirke-i-Tiden møde

Yderligere samtale om ændringerne, ligesom vi også skal tale mere med hinanden om kirkens vision
og profil.

13. Februar 2011 - Ekstraordinært menighedsmøde

Første vedtagelse af vedtægter/valgregler samt tiltrædelse af forandringsplanen for vor kirke.

6. marts 2011 - Årsfest - Igangsætning af forandringsplanen

Anden og sidste vedtagelse af vedtægterne. Fejring af og igangsætning af det vor kirke gerne skulle blive til!

 

 

Oversigt over dokumenter

Der knytter sig følgende tekstoplæg til processen beskrevet ovenfor.

Overskrift Beskrivelse Dokumenter

Oplæg og resumé

Diverse oplæg og resumé fra processen samt procesgruppens kommissorie

Procesgruppens kommissorie
Resumé af menighedsweekend
Præsentation af oplæg til ny struktur

Roskilde Baptistkirkes vision og profil

Den overordnede vision for vor kirke - samt en nyligt opdateret profilbeskrivelse.

Vision (2010-12-05)
Vision (2011-03-24)

Profil (2010-12-05)
Profil (2011-01-15)
Profil (2011-02-28)

Vedtægter/valgregler

Der er blevet arbejdet med en justering og tilpasning af vedtægter og valgregler.

De afsnit, der er foretaget ændringer i er fremhævet med gult.

Til sammenligning, ligger den nugældende version af vedtægter/valgregler andetsteds på hjemmesiden.

Vedtægter (2010-12-05)
Vedtægter (2011-01-15)
Vedtægter (2011-01-24)
Vedtægter (2011-02-03)
Vedtægter (2011-03-06)

Organisationsplan

En oversigt over den nye struktur med ledelse og tjenestegrene.

Organisation (2010-12-05)
Organisation (2011-03-24)

Forretningsorden for menighedsrådet

I tilknytning til vedtægterne, findes forretningsordenen, der beskriver grundlaget for menighedsrådets daglige arbejde.

Forretningsordenen skal ikke vedtages af menigheden (men danner bl.a. grundlag for menighedens accept af lederskabets forvaltning).

Forretningorden (2010-12-05)
Forretningorden (2011-03-24)

Tjenestebeskrivelser

En beskrivelse af de opgaver, der findes for personprofilerne i menighedsrådet.

MR-formand (2010-12-05)
MR-formand (2011-03-24)
MR-næstformand (2010-12-05)
MR-næstformand (2011-03-24)
Koordinator (2010-12-05)
Koordinator (2011-03-24)
Administrator (2010-12-01)
Administrator (2011-03-24)
Ledende præst (2010-12-01)
Ledende præst (2011-03-24)

Fordeling af nuværende arbejdsgrene, projekter og ansvarsområder

På siderne, ses et udkast til, hvordan de enkelte koordinatorer evt. kan se deres ansvarsområde struktureret.

Ansvarsområder

Valg til menighedens ledelse

Efter vedtagelsen af den nye struktur, skal der nu vælges en ny menighedsledelse:
* 5 koordinatorer
* Næstformand for menighedsrådet
* Formand for menighedsrådet

Forslagsliste

De fire arbejdsgrupper - oplæg

Oplæg til de fire arbejdsgrupper.

Tidsplan
Socialt engagement
Uddannelse og undervisning
Forpligtende fællesskab
Gudstjenester

De fire arbejdsgrupper - result

Notater som resultat af de fire arbejdsgruppers indsats. Notaterne kommer senere til at indgå i udforming og opbygning af tjenestegrenenes arbejde.

Socialt engagement
Uddannelse og undervisning
Forpligtende fællesskab
Gudstjenester

Roskilde Baptistkirke, Vindingevej 32, 4000 Roskilde, kontor@rbknet.dk